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山東華特信息科技有限公司是山東華特達(dá)因健康股份有限公司全資控股的高新技術(shù)企業(yè)，注冊(cè)資本2800萬元。山東華特信息科技有限公司聚焦國(guó)家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和山東省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，利用新一代信息技術(shù)為能源、電力行業(yè)的安全環(huán)保、生產(chǎn)調(diào)度智能管控提供完備的信息化解決方案。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋顯示產(chǎn)品、集成業(yè)務(wù)、軟件開發(fā)，主要產(chǎn)品包括大屏幕顯示系統(tǒng)、在線錄音系統(tǒng)、智慧能源安全環(huán)保管控平臺(tái)等。現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開招聘山東華特信息科技有限公司總經(jīng)理一名，有關(guān)情況公告如下： 一、招聘崗位 山東華特信息科技有限公司總經(jīng)理 二、招聘基本條件 1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；無犯罪記錄、無重大失信記錄。 2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，對(duì)新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式有深刻認(rèn)知，對(duì)推動(dòng)傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展有成功實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)；具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)，具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng)，無不良履職紀(jì)錄。 3.具有大學(xué)本科以上文化程度，年齡不超過45歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。年齡計(jì)算截止日期為2022年9月30日。 4.具有以下情形之一的，不得報(bào)考：受處分期間的人員或曾被開除公職的人員; 正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員; 報(bào)考后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。 三、崗位職責(zé) 1.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，并向董事會(huì)報(bào)告工作； 2.組織實(shí)施董事會(huì)決議、公司年度計(jì)劃和投資方案； 3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度； 4.《公司章程》或董事會(huì)授予的其他職權(quán)。 四、招聘程序 按照公開報(bào)名、資格審查、組織考試、背景調(diào)查和組織考察、體檢和錄用等程序進(jìn)行。招聘信息通過華特集團(tuán)、華特達(dá)因官方網(wǎng)站及智聯(lián)招聘網(wǎng)站公開發(fā)布。 （一）公開報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2022年10月8日。 2.報(bào)名方式：招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者下載附件《華特達(dá)因公開招聘報(bào)名表》，填寫完畢后，將《招聘報(bào)名表》和相關(guān)資料掃描件一并打包壓縮發(fā)送至指定郵箱，在標(biāo)題中注明“應(yīng)聘××崗位-姓名”，標(biāo)注不清晰者視為無效報(bào)名，參加面試時(shí)需攜帶相關(guān)資料原件。 相關(guān)資料包括：本人有效身份證件，學(xué)歷、學(xué)位、職（執(zhí)）業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證明書，學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告（海外取得學(xué)歷學(xué)位者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）等掃描件。 （二）資格審查和履歷評(píng)價(jià)：報(bào)名結(jié)束后，招聘工作小組根據(jù)招聘崗位資格條件和報(bào)名者具體情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，對(duì)通過簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行履歷評(píng)價(jià)，確定入圍考試人員名單。 （三）組織考試：對(duì)通過資格審核的人員組織筆試和面試，按照成績(jī)確定進(jìn)入背景調(diào)查范圍人員名單。根據(jù)疫情防控工作要求組織筆試面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。 （四）背景調(diào)查和組織考察：應(yīng)聘人員需確認(rèn)是否同意進(jìn)行背景調(diào)查和組織考察，如不予確認(rèn)，視為自動(dòng)放棄。通過者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。 （五）體檢和錄用：體檢不合格或放棄體檢的，不予錄用。 根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)、背景調(diào)查情況、體檢情況，擇優(yōu)確定錄用人員，按有關(guān)規(guī)定履行相關(guān)聘用手續(xù)。 五、相關(guān)待遇 （一）薪酬待遇：按照公司薪酬辦法執(zhí)行； （二）按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為正式錄用人員繳納五險(xiǎn)一金； （三）享受公司的各項(xiàng)福利待遇。 六、其他事項(xiàng) （一）資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格；入職后一旦發(fā)現(xiàn)，解除勞動(dòng)合同。公司對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密，報(bào)名資料恕不退還。 （二）筆試、面試及錄取通知將通過電話或電子郵件、短信等方式告知。未入圍或不錄取者，不再另行通知。 （三）公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。 （四）除網(wǎng)上報(bào)名外，公司不接受其他任何形式的報(bào)名。本次招聘不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。 七、報(bào)名及聯(lián)系方式 地址：濟(jì)南市歷下區(qū)經(jīng)十路17703號(hào)華特廣場(chǎng) 聯(lián)系人：馬老師 聯(lián)系電話：0531-85198051 13805310953 報(bào)名郵箱：sdwit_hr@163.com |
